• WERVEN VOOR DE WERKVLOER

ZELF SUCCESVOL WERVEN

Als organisatie moet je tegenwoordig alle zeilen bijzetten om de gewenste kandidaat te bereiken, te enthousiasmeren om hem of haar vervolgens te laten solliciteren.  Alle puzzelstukjes moeten op elkaar aansluiten om het gewenste resultaat te behalen. Hoe doe je dat? En wat doe je vooral niet?

VOOR WIE IS DEZE TRAINING

Voor iedereen die professioneel betrokken is binnen een organisatie bij het werven van nieuwe medewerkers.

WAT GA JE LEREN?

Diverse  onderwerpen rondom het wervingsproces passeren de revu (uiteraard ook afgestemd aan de behoefte van de deelnemers, recruitment is immers maatwerk).

We bespreken praktijkvoorbeelden en delen zoveel mogelijk kennis. Het wordt een interactieve bijeenkomst waarin er veel ruimte is voor het delen van ervaringen. Doel van de bijeenkomst is om je tips te geven die je meteen in je werkzaamheden kunt toepassen.

WIE GEEFT DE TRAINING?

Johan de Regter

Johan de Regter is Partner van Primatch. Met zijn ervaring binnen recruitment kan hij veel vertellen over alle facetten van recruitment . Altijd op zoek naar een creatieve oplossing. Meer weten over Johan? Kijk dan bij Primatch Limburg.

LOCATIE

Nader te bepalen

DATUM & TIJD

Dinsdag 12 maart 2019

KOSTEN

Gratis

Trainingen & Bijeenkomsten Primatch

ZIJ GINGEN JE VOOR

Graphic Packaging:

“Veel geleerd binnen een kleine tijd en veel ideeën opgedaan.”

Mazars:

“Fijne informele sfeer en erg interactief.”

Kühne Holland:

“Laagdrempelig, leuk om anderen te horen met vergelijkbare of aansluitende vraag-/probleemstukken.”

NetMatch:

“Persoonlijke benadering, ontvangst met alle namen op het scherm, mogelijkheid om elkaar te leren kennen, interactie tussen sprekers en deelnemers. Prettig dat deze bijeenkomsten vanaf het einde van de middag gepland worden.”

Levens Cooking & Baking:

“De interactiviteit en persoonlijke benadering zijn mij erg bijgebleven. Knap, de sprekers kende iedereen van naam.”

Samenwerkende Tandartsen:

“Het was een inspirerende sessie. Leuk dat jullie onze websites onder de loep namen. Confronterend, maar daarom juist iets om van te leren. Leuk om te zien hoe je het dan wel moet doen.”

Andriessen:

“De interactieve opzet en de voorbeelden van alle deelnemers die in de bijeenkomst waren meegenomen was erg interessant.”

ABC E Business:

“Ik vond het ontzettend interessant en heb goede adviezen mogen ontvangen die ik meteen kan toepassen.”